株式会社エコリング
【正社員】見逃し厳禁！ 「できる」を「極める」へ。社内教育担当
求人管理番号：3495
株式会社エコリング
兵庫県兵庫県姫路市御国野町御着352番地
人財開発部
職種:人財開発部
《 事務・管理 》
正社員
年収
最低年収：500万円
最高年収：600万円
職務内容詳細
―――――――――――――――――――――――――
IPOを控えた急成長企業で、人財育成のプロになる
―――――――――――――――――――――――――
創業以来、黒字経営を継続してきた株式会社エコリング。
2024年度の売上は358億円、グループ全体では500億円超。
今後は1,000億円企業を目指し、IPOを視野に入れた大きな転換期を迎えています。
今回募集するのは、そんな当社の未来を社員教育の側面から支える正社員ポジション。
◎微経験の方も歓迎！
これまでのご経験や対人コミュニケーション力を活かして、会社の未来を支える立場に。
「できる」を「極める」へ。育成のプロを目指したい方、歓迎します。
【仕事内容】
社内教育担当として下記の業務を
スキルに応じてお任せしていきます。
・Eラーニング用の動画コンテンツの作成
・各種データの集計、管理、分析
・パートさんの育成、指導
・新入社員研修の準備、運営
・各種社内研修の準備、運営
・育成施策の立案及びコンテンツの企画
・競合調査から既存施策の改善
PC操作はExcelやWordの基本的な操作ができる方
（資料作成ができる程度であれば大丈夫です）
業務や社内ルールなどは先輩が
丁寧に指導しますのでご安心ください。
「もっと育成のスキルを活かして社内教育に熱心な会社でチャレンジしたい」
「せっかく積み上げた経験やスキルを活かして更なるキャリアアップを目指したい」
そんな想いをお持ちの方はぜひご応募ください！
必要業務経験
以下のすべてを満たす方
■officeの基本操作が出来る方
■姫路本社で勤務できる方
■人財育成・社内教育に関する業務経験２年以上有する方
■普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎】
■300人以上の会社規模で人財育成の経験がある方
■教育会社orコンサルでの勤務経験が２年以上ある方
【こんな方におすすめ】
・教育に関心のある方
・集計や数値分析が得意
・仕事もプライベートも充実させたい
・スキルアップ＆キャリアアップを目指したい
就業時間補足
勤務時間：
9：30～18：30（休憩1h含む）
休日・休暇：
週休2日制（土日祝）
※社内カレンダーにより土曜日は出勤の日もあり
待遇福利厚生
月給：28万円＋各種手当
（試用期間中は月給25万円＋各種手当）
※交通費別途支給(上限30,000円/月)
※固定残業代は自主学習費として支給の為、実務的な残業は別途完全支給
◆昇給あり
昇給 / 年1回
※別途、職能評価による昇格の機会が年2回
◆賞与：年2回
※業績連動
※試用期間中は賞与支給対象外です
◆年収イメージ
一般社員（入社2年目）年収 約560万円
（入社4年目）年収 約670万円
課長（入社7年目）年収 約880万円
部長（入社10年目）年収 約1,100万円
＜得た利益はしっかりと社員に還元する社風＞
当社では、利益の一部を賞与の原資とし、社員全員へ公平に還元しています。
利益が増えれば、その分賞与も増える仕組みです。
全員が協力し合い、会社の成長を支えながら
お互いの幸せを願う風土が根付いています。
休日休暇/日数
週休2日制（基本土日祝休み）
※土曜は社内カレンダーにより
出社の場合もございます
【年間休日】122日（2026年）
※2023年度より毎年公休日数増加チャレンジスタート
（2023年は113日、2024年は117日、2025年度120日）
・有給休暇（2024年平均13日）
・時間単位有休制度もあり
・年末年始休暇
（12月28日～1月5日/2024 年度）
・慶弔休暇
・検診休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇 ※男性も積極取得中
・介護休暇
・ボランティア休暇
・特別休暇
◎長く安心して働ける環境をご用意しております！
試用期間について補足
試用期間 6カ月
（試用期間中は月給：25万円＋各種手当）
