株式会社エコリング

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企業の未来を共に創る、300億円企業の人財育成担当

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求人管理番号：2017

株式会社エコリング

兵庫県兵庫県姫路市御国野町御着352番地

人財開発部

職種:人財開発部

《　事務・管理　》

正社員

年収

最低年収：500万円

最高年収：600万円

職務内容詳細

■社内教育担当として下記の業務を
　スキルに応じてお任せしていきます。
・Eラーニング用の動画コンテンツの作成
・各種データの集計、管理、分析
・パートさんの育成、指導
・新入社員研修の準備、運営
・各種社内研修の準備、運営
・育成施策の立案及びコンテンツの企画
・競合調査から既存施策の改善

必要業務経験

以下のすべてを満たす方
■officeの基本操作が出来る方
■姫路市で働ける方
　※ゆくゆくは在宅勤務も可能です。
■人財育成・社内教育に関する業務経験２年以上有する方
■普通自動車免許をお持ちの方

就業時間補足

9：30～18：30
（所定労働時間8時間、休憩1時間）

待遇福利厚生

月給：28万円＋各種手当
（試用期間中は月給25万円＋各種手当）
※時間外手当は別途支給
※交通費別途支給(上限30,000円/月)

◆昇給あり
昇給 / 年1回
※別途、職能評価による昇格の機会が年2回

◆賞与：年2回
※業績連動
※勤続6か月未満は支給対象外です（一部条件あり）

◆年収イメージ
一般スタッフ（入社2年目）年収 約600万円
店長（入社4年目）年収 約760万円
課長（入社7年目）年収 約910万円
部長（入社10年目）年収 約1,100万円

＜全体利益の3割が賞与原資＞
当社では「全体利益の3割」を賞与原資とし、“社員全員”へ均等に配分。
利益が上がれば上がるほど、高い賞与を支給できる仕組みです。
全員が全員の幸せを願いながら、利益拡大に向けて全力を注ぐ！
そんな文化が根付いた職場です。

休日休暇/日数

週休2日制（基本土日祝休み）
※土曜は社内カレンダーにより
　出社の場合もございます

年末年始
GW
夏期休暇
ボランティア休暇
有給休暇（法定通り付与。1人あたり11日消化/2023年度）
時間単位有休
慶弔休暇
特別休暇
産休
育休（男性／女性問わず）
検診
生理休暇
介護休暇
子の看護など

◎年間休日117日（2024年度）
　2023年度より毎年公休日数+3日増加チャレンジスタート

試用期間について補足

試用期間　6カ月
（試用期間中は月給：25万円＋各種手当）

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