株式会社BeFree
2025年6月7月入社【未経験OK】フィールドセールス！インセンティブあり◎研修も充実
求人管理番号：4166
株式会社BeFree
東京都東京都港区麻布十番3-8-4 麻布K’sビル4F
営業支援事業部
職種:営業支援事業部
《 営業 》
正社員
年収
最低年収：300万円
最高年収：600万円
職務内容詳細
弊社の営業体制は、3つの専門組織によって構成されています。多くのお客様は大手グループ企業で、様々なニーズに応えるため、各 営業組織が異なる役割を担当しています。
当部署では、マーケティング領域からインサイドセールス、フィールドセールス、さらにはカスタマーサクセスまで、分業体制でク ライアントの営業課題を解決します。
クライアント様への新規施策の立案や事業戦略のご提案を通じ、新たな営業経路から売上の創出を促進いたします。施策の実行や運 用に責任を 負い、営業目標の達成を最重要視する役割となります。
クライアントの新規顧客領域の開拓を担い、貴社のお客様基盤の拡大を支援いたします。新規リードの獲得を推進し、必要に応じて ターゲットとす る顧客層に直接アプローチし商談を進めます。 また、社員一人ひとりのスキルアップ・キャリアアップをサポートする制度が充実しております。社員の「なりたい自分」を目指 し、将来を見据えた働き方が実現できるよう支援いたします。
【キャリアステップについて】
1.モデル型営業部署に配属 2.セールスプランナー、セールスリーダー、または他部署への異動
【キャリアプランの事例】
- 入社1年目には、24歳でセールスリーダーに就任するケースもございます。
- 入社2年目には、大手企業担当のセールスプランナーに昇進することも可能です。
弊社では、個々の成長に向けたきめ細かな支援を提供し、お客様の多様なニーズにお応えできる営業体制を整えております。
必要業務経験
・成長意欲が高い方
・向上意欲を高く持って取り組める方
・ミッション・ビジョンに共感いただける方
・様々な業界のビジネスモデルに強い関心がある方
・責任感を持って取り組める方
就業時間補足
10:00〜19:00
所定労働時間:8時間、休憩1時間
※クライアント先の稼働状況により勤務時間が前後する場合がございます。
待遇福利厚生
想定年収：300万円〜600万円
月給：25万円〜50万円
【月給の内訳】
基本給：20万9843円
固定残業手当：月25時間分、4万157円。超過分は別途支給。
インセンティブ：あり
【年収モデル】
入社1年目（メンバー）／年収330万円／月給28万円（固定給25万円＋インセンティブ3万円）
入社2年目（リーダー）／年収420万円／月給35万円（固定給30万円＋インセンティブ5万円）
入社3年目（事業責任者）／年収780万円／月給65万円（固定給30万円＋インセンティブ35万円）
ベンチャー企業ならではの、福利厚生があり一番はインセンティブ制度が充実している点です。
弊社の事業は大きく分けて下記４つの分かれています。
・営業アウトソーシング事業部
（インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセス）
・人材紹介事業部
（キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー）
・飲食事業部
（店舗スタッフ）
・アライアンス事業部
本求人の配属先は、営業アウトソーシング事業部になりますが、他の事業部の売上に貢献する活動は、社内の評価対象となり、インセンティブとして給与に反映されます。
例）
・営業アウトソーシング事業部のメンバーが人材紹介事業部、飲食事業部の成約や、売上に貢献する活動が認められた時
・飲食事業部のメンバーが人材紹介事業部、営業アウトソーシング事業部の成約や、売上に貢献する活動が認められた時
毎月のベース給与を上回るインセンティブが発生している社員も在籍しております。
また実績に応じてベース給与の改定も半期毎に実施しており、頑張りを認められる機会が豊富にあります。
休日休暇/日数
・有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）
・年末年始休暇
・GW休暇
・産休／育休
・アニバーサリー休暇
・半日休暇
・子育て休暇
試用期間について補足
6ヶ月間(試用期間で問題なければ、雇用形態を正社員に変更する可能性があります。労働条件、雇用契約書の内容に変更はありません。)
上記の期間は、契約社員となります。
